Artikler & innsikt

Jeg har sagt det mange ganger i jobben min som arbeidsrettsadvokat: det er ikke ulovlig å være en dårlig leder. Og så ler folk litt nervøst. For de vet akkurat hvem de tenker på. Men nå skjer det noe. Arbeidsmiljøloven har fått en presisering - og jeg mener den er helt nødvendig. Ikke fordi den er revolusjonerende, men fordi den endelig setter ord på noe vi alle egentlig har visst lenge. Og jeg vil si det med én gang: dette er ikke en «snillere» lov. Det er ikke en ny rettigh

Her er grunnen – og to andre tips til konflikthåndtering. Ledere trenger ingen utdanning eller erfaring Ofte må jeg fortelle klienter at...

En av de viktigste – og kanskje mest undervurderte – måtene vi kan ta vare på hverandre i arbeidslivet, er ved å si høyt at det vi gjør...